ابدأ الآن دون أي تكلفة، وتواصل مع خبرائنا، واستمتع بحرية مع عدد غير محدود من المستخدمين مدى الحياة.
يدفع معدل النمو السنوي المركب سوق تكنولوجيا الموارد البشرية إلى انفاق 39.90 مليار دولار بحلول عام 2029.
نتوقع أن يقود الذكاء الاصطناعي الابتكار الصناعي على نطاق واسع بدءًا من عام 2024.
قم بتمكين منشأتك من خلال تبسيط العمليات وتعزيز كفاءة إدارة القوى العاملة من أجل بيئة عمل جاهز للمستقبل.
يعمل نظام الموارد البشرية الأساسي لدينا على تبسيط الوصول إلى البيانات من خلال شاشات وأيقونات سهلة الاستخدام بنقرة واحدة. يضمن هذا التصميم والتركيب السهل للنظام, الوصول السريع إلى التفاصيل الحيوية، وتعزيز كفاءة الموارد البشرية لاتخاذ القرارات المناسبة في الوقت المناسب والاستجابة السريعة لاحتياجات الموظفين.
قم بتبسيط كشوف المرتبات من خلال توفيرنا المبسط بنقرة واحدة، مما يقلل من التعقيد ويقلل الوقت. من الحسابات إلى الخصومات الضريبية، تأكد من المعالجة الدقيقة والمتوافقة لتعزيز الكفاءة المالية.
ارتقِ بممارسات الأداء بسلاسة. تتبع أداء الموظفين وتقييمهم، وحدد الأهداف، وقم بإجراء المراجعات دون عناء، مما يعزز التحسين المستمر بما يتماشى مع أهداف المنشأة.
وحدة مصممة خصيصًا للتكلفة الداخلية وتتبع وتخصيص الموارد والجداول الزمنية للمشروع والتكاليف. تعزيز الرؤية والرقابة المالية للمشاريع.
قم بتبسيط عمليات الموارد البشرية من خلال التتبع الشامل للتسوية وإدارة الإجازات المبسطة. تأكد من الخروج السلس للموظفين والمراقبة الفعالة للإجازات من أجل التخطيط الفعال للقوى العاملة.
يمكنك تتبع إجازات الموظفين وأيام المرض بسهولة من خلال نظامنا سهل الاستخدام، والذي يوفر عمليات تقديم طلبات الإجازات المريحة، بما في ذلك الإجازات المدفوعة والإجازات المرضية، مباشرةً من خلال برنامج "واتس آب - WhatsApp"
تقديم سهل: يمكن للموظفين تقديم طلبات الإجازة الخاصة بهم بسهولة، بما في ذلك الإجازات المدفوعة والإجازة المرضية.
قرارات مرنة: يتمتع المديرون بالمرونة للموافقة على هذه الطلبات أو رفضها متى أرادوا.
إشعار أثناء التنقل: بمجرد اتخاذ القرار، يتم إرسال إشعار تلقائي إلى الموظف، ويتم تحديث التقويم الخاص به على الفور.
اضمن عملية سلسة مع تحديثات وموافقات سريعة، مما يعزز بيئة الاستجابة والسهولة في إدارة النفقات.
تصميم بديهي للتنقل السلس.
المزامنة الفورية لاتخاذ القرار في الوقت المناسب.
عملية مبسطة للتراخيص الفعالة.
قم بتكوين عملية التقييم والجدول الزمني دون عناء. تطوير استبيانات لجمع الملاحظات، تشمل الجميع في الشركة، من الموظفين إلى المديرين، بما في ذلك التقييمات الذاتية. قم بأتمتة العملية بأكملها لتوفير الوقت للأشخاص، وليس المهام الإدارية.